Personenmobiliteit
De manier waarop mensen werken en reizen is veranderd. Werknemers vragen om meer flexibiliteit, terwijl de samenleving en de markt juist vragen om duurzaamheid. In het Klimaatakkoord is afgesproken dat de CO2-uitstoot van zakelijk verkeer en woon-werkverkeer drastisch moet verminderen.
Voor jou als werkgever betekent dit dat je je mobiliteitsbeleid opnieuw moet bekijken, en dat kan soms best ingewikkeld zijn. Baker Tilly helpt je om van mobiliteit een kans te maken in plaats van een verplichting.
Wet Rapportageverplichting werkgebonden personenmobiliteit (WPM)
Werkgevers met 250 of meer werknemers zijn verplicht om te rapporteren over de personenmobiliteit van hun medewerkers. Zonder een goede technische oplossing en ondersteuning is het lastig om aan deze administratieve verplichtingen te kunnen voldoen. Onze specialisten helpen graag om het verzamelen van de benodigde informatie in goede banen te leiden.
De deadline voor het indienen van de rapportage is jaarlijks op 1 juli. Lees hier meer over het indienen van de rapportage.
Let op: op Prinsjesdag 2025 is aangekondigd dat de rapportagegrens wordt verhoogd van 100 werknemers naar 250 werknemers. Dit is onderdeel van een wetswijziging die nog niet definitief is.
Voor het huidige tijdvak 1 januari 2025 tot en met 31 december 2025 geldt nog steeds dat werkgevers met 100 of meer werknemers verplicht zijn te rapporteren.
Ontdek of je rapportageplichtig bent: doe de WPM-scan
Wil je weten of jouw organisatie moet voldoen aan de rapportageplicht van de WPM en dus in actie moet komen? Vul dan de WPM-scan in.
Onze adviseurs analyseren de door jou ingevoerde informatie en geven, afhankelijk van de uitslag, een terugkoppeling zodat je precies weet welke stappen nodig zijn.
Leaseauto
We zetten de belangrijkste aandachtspunten en wet- en regelgeving voor leaseauto’s voor je op een rij in onze handige autobrochure.
Leasefiets
Goed voor het milieu én voor de vitaliteit van je medewerkers. De ‘fiets van de zaak’ kent bovendien gunstige fiscale regelingen.
Mobiliteitsbudget
Flexibel, op maat en aantrekkelijk voor medewerkers. Laat hen zelf kiezen wat past bij hun reis- of woon-werkbehoefte.
Hulp nodig bij jouw mobiliteitsuitdagingen?
Of het nu gaat om de WPM-rapportage of het opstellen van een toekomstbestendig mobiliteitsbeleid, onze experts van Employment Advisory helpen je graag verder. Zo kun jij je richten op je onderneming, terwijl wij ervoor zorgen dat je voldoet aan wet- en regelgeving én een aantrekkelijk mobiliteitsbeleid biedt dat medewerkers bindt en motiveert.
.png)
