Werkkostenregeling
Wilt u de fiscale situatie van uw bedrijf verbeteren en uw werknemers iets extra’s geven? De werkkostenregeling (WKR) kan u hierbij helpen. De WKR maakt het voor werkgevers mogelijk om onbelaste vergoedingen aan werknemers te verstrekken. Wij adviseren u graag over uw mogelijkheden.
Kijk kosteloos het WKR webinar terug
Ons WKR 2024 webinar was een groot succes. Heeft u het webinar gemist? Geen probleem, u kunt het webinar kosteloos terugkijken via onderstaande link. U kunt de volgende onderdelen verwachten tijdens het webinar:
Wat houdt de WKR-regeling in?
Welke kansen doen zich voor in 2024?
Belangrijke aandachtspunten voor 2024
Hoe kunt u de WKR optimaliseren voor meer controle en inzicht?
Wat is de WKR?
De WKR geeft u als werkgever de mogelijkheid om zelf te bepalen hoe een budget in de vrije ruimte wordt ingezet. De vrije ruimte is een ‘spaarpot’ die de werkgever kan gebruiken voor het onbelast vergoeden van verstrekkingen (‘extraatjes’) aan werknemers. Denk aan personeelsuitjes, kerstpakketten of een vitaliteitsregeling (bijvoorbeeld een sportabonnement).
Wat wijzigt er in 2024?
In 2023 was de vrije ruimte van de WKR tijdelijk verruimd naar 3% over de eerste € 400.000 aan fiscale loonsom. Dit percentage wordt in 2024 verlaagd naar 1,92%. Over het meerdere van de loonsom wordt bij de berekening van de vrije ruimte nog steeds een percentage van 1,18% gehanteerd.
Doe uw voordeel met de WKR!
Baker Tilly kan een WKR-analyse voor u uitvoeren. Zo ziet u in één oogopslag waar nog ruimte is en verminderd u tevens de risico’s op correcties. Wij nemen u graag werk uit handen, zodat u zich kunt focussen op de kernactiviteiten van uw onderneming.
Ook delen wij graag onze kennis in een WKR webinar (gratis) en een WKR training. Doe uw voordeel met de WKR en profiteer van onze expertise door deel te nemen aan één van onze kennisevents.
.png)
